Kroger está finalizando su aumento salarial de $ 2 por hora para aquellos que trabajan en medio de la pandemia de coronavirus y reemplazándolo con un bono único de $ 400, anunció la cadena de supermercados el viernes.
Kroger comenzó a ofrecer el pago extra por hora para los trabajadores en marzo, ya que la pandemia llevó a cierres generalizados mientras los empleados de la cadena de suministro de alimentos permanecían en el trabajo.
El nuevo sistema de bonificación, que según Kroger le costará a la compañía $ 130 millones, otorga bonificaciones de $ 400 a los empleados a tiempo completo y una bonificación de $ 200 a los empleados a tiempo parcial a medida que vuelven a su tasa de pago regular.
El Sindicato Internacional de Trabajadores Comerciales y de Alimentos (UFCW), que representa a miles de empleados de Kroger, envió una carta el viernes condenando a Kroger y a más de un centenar de otras cadenas de supermercados que planean terminar con el pago de bonos.
"Ahora, nos ha llamado la atención que cada una de sus respectivas compañías está planeando activamente poner fin a lo que algunos de ustedes han llamado 'pago de riesgo', 'pago de agradecimiento' o incluso 'pago de héroe', en algún momento durante las próximas semanas, ” Dice la carta .
“Para ser muy claro, la idea de que cualquier compañía … dejaría de pagar salarios más altos a los hombres y mujeres que trabajan en la primera línea de esta pandemia en curso es absolutamente desmesurada. Que esta acción incluso se esté considerando mientras sus respectivas compañías experimentan ventas récord es impactante en su indiferencia ”, agregaron.